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Produkt zum Begriff Achtsame-Kommunikation-In-Der:


  • Neumann, Ursula: Kommunikation in der Kita
    Neumann, Ursula: Kommunikation in der Kita

    Kommunikation in der Kita , Wirksame und authentische Kommunikation in der Kindertageseinrichtung lässt sich erlernen, gestalten und stetig weiterentwickeln. Dabei nehmen Sie als Leitung oder Fachkraft eine entscheidende Schlüsselposition ein - dieses Buch unterstützt Sie dabei, praxiserprobt und fachlich fundiert. Unzählige Alltagssituationen zeigen, dass neben dem gesprochenen Wort auch viele andere Faktoren entscheiden, ob eine Begegnung für die Beteiligten positiv verläuft. Dabei haben Sie nicht nur die besondere Aufgabe der Gestaltung der Erziehungspartnerschaft, Sie sind auch Vorgesetzte*r, Kolleg*in und Angestellte*r zugleich. In allen diesen Rollen müssen Sie souverän und kompetent sowie gleichzeitig sensibel und achtsam kommunizieren können. Dieses Buch beleuchtet die verschiedenen Ebenen der Kommunikation im Arbeitsfeld Kita und gibt Ihnen ein kompaktes und praktisches Werkzeug für den Kita-Alltag an die Hand. Persönliche Erfahrungen der Autorinnen, fundiert mit gängigen Methoden wie den Kommunikationsmodellen u.a. von Schulz von Thun und Rosenberg untermauert, zeigen sehr konkret auf, wie Kommunikation in Zusammenarbeit mit dem Träger, den Eltern und dem Team mit all seinen Facetten erfolgreich gelingen kann. Aus dem Inhalt: Grundsätze der Kommunikation in der Kita Modelle und Methoden in der Umsetzung Aufgaben und Handeln einer Kita-Leitung Kommunikation in den Dimensionen von Vielfalt und Diversität Autorinnen: Ursula Neumann , Diplom-Soziologin und Organisationsberaterin ‚Kita-Management' Coach, Bildungsreferentin und Autorin Kerstin Schalles, Bildungs- und Sozialmanagement B.A., Sozialpädagogin und Erzieherin. Fachbereichsleitung Berufliche Bildung in Haus Neuland, Bielefeld. Coach, Beraterin, Fortbildungsreferentin und Fachautorin , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen

    Preis: 29.00 € | Versand*: 0 €
  • Achtsame Kommunikation mit Kindern - Arbeitsbuch (Siegel, Daniel J.~Bryson, Tina Payne)
    Achtsame Kommunikation mit Kindern - Arbeitsbuch (Siegel, Daniel J.~Bryson, Tina Payne)

    Achtsame Kommunikation mit Kindern - Arbeitsbuch , Basierend auf ihrem 2013 im Arbor-Verlag erschienenen Buch Achtsame Kommunikation mit Kindern haben der Neuropsychiater Daniel J. Siegel und die Erziehungsexpertin Tina Payne Bryson dieses Arbeitsbuch konzipiert. Es hilft Eltern, anhand neuer wissenschaftlicher Erkenntnisse zu verstehen, wie sich der Geist ihrer Kinder entwickelt, und die alltäglichen Erziehungskämpfe durchzustehen, die mit jeder kindlichen Entwicklungsphase einhergehen. Das Arbeitsbuch bietet Methoden, um Geschwisterrivalitäten, Hausaufgabenblockaden, Streit um Fernseh- und Computerzeit, Wutausbrüche, Trotzanfälle oder schlechte Laune zu bewältigen Praktische und altersgemäße Übungen und Aktivitäten Zwölf Strategien für ein integriertes Gehirn, die als gemeinsame Grundlage für Eltern, Großeltern, Betreuer, Ärzte und Erzieher dienen können Ein interaktives Format mit Platz für Tagebucheinträge, um neue Ideen mit den eigenen Vorstellungen vom Elternsein zu verbinden Cartoons, Schaubilder und Illustrationen Dieses Arbeitsbuch macht Eltern und Betreuern deutlich, wie sie das Verständnis für ihre Kinder und die Verbundenheit mit ihnen vertiefen können und zugleich lernen, sich selber in Ihrer Eltern- und Erzieherrolle besser zu verstehen. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 201608, Produktform: Kartoniert, Autoren: Siegel, Daniel J.~Bryson, Tina Payne, Übersetzung: Bongartz, Sabine, Edition: NED, Seitenzahl/Blattzahl: 226, Keyword: Achtsamkeit - Achtsamkeit; Entfaltung; Erziehung - Erziehung; Kommunikation - Kommunikation; Verbundenheit, Thema: Verstehen, Fachkategorie: Ratgeber: Kinderbetreuung und Erziehung, Thema: Orientieren, Text Sprache: ger, Originalsprache: eng, Verlag: Arbor Verlag, Verlag: Arbor Verlag, Verlag: Arbor Verlag GmbH, Länge: 218, Breite: 151, Höhe: 17, Gewicht: 353, Produktform: Kartoniert, Genre: Sachbuch/Ratgeber, Genre: Sachbuch/Ratgeber, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0030, Tendenz: +1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,

    Preis: 21.90 € | Versand*: 0 €
  • Gewaltfreie Kommunikation in der Grundschule (Nitsche, Vera)
    Gewaltfreie Kommunikation in der Grundschule (Nitsche, Vera)

    Gewaltfreie Kommunikation in der Grundschule , Ich fühle was, was du nicht siehst: Mit der Giraffensprache respektvoll kommunizieren und ein entspanntes Klassenklima schaffen! , Schule & Ausbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Erscheinungsjahr: 20210809, Produktform: Kassette, Inhalt/Anzahl: 1, Inhalt/Anzahl: 1, Beilage: E-Bundle, Titel der Reihe: Bergedorfer Grundsteine Schulalltag - Grundschule##, Autoren: Nitsche, Vera, Seitenzahl/Blattzahl: 70, Keyword: 3. und 4. Klasse; Grundschule; Sozialkompetenz & Klassenklima; Umgang mit Konflikten, Fachschema: Grundschule / Pädagogik, Didaktik, Fachkategorie: Schule und Lernen, Bildungszweck: für den Primarbereich, Altersempfehlung / Lesealter: 23, Genaues Alter: GRS, Fachkategorie: Unterrichtsmaterialien, Text Sprache: ger, Verlag: Persen Verlag i.d. AAP, Länge: 297, Breite: 210, Höhe: 10, Gewicht: 234, Produktform: Geheftet, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Beinhaltet: B0000064706001 9783403207153-2 B0000064706002 9783403207153-1, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0050, Tendenz: +1, Schulform: Grundschule, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, WolkenId: 2800259

    Preis: 25.99 € | Versand*: 0 €
  • Fröchling, Anke: Wertschätzende Kommunikation in der Personalarbeit
    Fröchling, Anke: Wertschätzende Kommunikation in der Personalarbeit

    Wertschätzende Kommunikation in der Personalarbeit , Unsensible Kommunikation ist eine häufige Quelle von Missverständnissen und Konflikten in Unternehmen. Diese können das Betriebsklima belasten, die Produktivität beeinträchtigen und im schlimmsten Fall sogar zu Kündigungen seitens der Mitarbeiter:innen führen. Anke Fröchling und Myrna Stuckert stellen ausgewählte Modelle der Kommunikationspsychologie vor und wenden diese in der Personalarbeit an. Anhand von Situationen bei der Personalauswahl, bei Mitarbeiter:innengesprächen und in der Personalentwicklung sowie bei der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat behandeln sie typische Herausforderungen, wie sie in der schriftlichen und mündlichen Kommunikation auftreten. Ihr Buch bietet praxisnahe Tipps, Formulierungshilfen und Checklisten, mit deren Hilfe eine wertschätzende innere Haltung gewonnen wird. Führungskräfte und Mitarbeitende in der Personalarbeit können dadurch Gesprächssituationen und Texte respektvoll und empathisch gestalten. Inhalte: Modelle: Dialog, Eisbergmodell, Persönlichkeitsmodell u. a. Haltung: Fehlerkultur, auf Augenhöhe kommunizieren Kommunikation auf verschiedenen Hierarchieebenen Personalstrategien: Strategiegespräch, Personalmarketing, Entscheidungsvorlagen Personalbeschaffung: Bewerbungsgespräch, Ausschreibungen, Verträge Personal führen und entwickeln: E-Mails, interne Abteilungsmeetings, Teams bilden, Mitarbeitenden-Informationen, Krisenkommunikation Personal entlassen: Trennungsgespräche Die digitale und kostenfreie Ergänzung zu Ihrem Buch auf myBook+: Zugriff auf ergänzende Materialien und Inhalte E-Book direkt online lesen im Browser Persönliche Fachbibliothek mit Ihren Büchern Jetzt nutzen auf mybookplus.de. , Bücher > Bücher & Zeitschriften

    Preis: 39.99 € | Versand*: 0 €
  • Inwiefern beeinflusst die Direktheit in der Kommunikation die zwischenmenschlichen Beziehungen in den Bereichen der Psychologie, der zwischenmenschlichen Kommunikation und der Führung?

    Die Direktheit in der Kommunikation kann zu einer offeneren und ehrlicheren Interaktion zwischen Menschen führen, was zu einer stärkeren Verbindung und Vertrauen in zwischenmenschlichen Beziehungen führen kann. In der Psychologie kann direkte Kommunikation dazu beitragen, Missverständnisse zu vermeiden und die Effektivität von Therapiesitzungen zu verbessern. In der zwischenmenschlichen Kommunikation kann Direktheit dazu beitragen, Konflikte zu lösen und die Effizienz von Teamarbeit zu steigern. In der Führung kann direkte Kommunikation dazu beitragen, klare Erwartungen zu setzen und die Motivation der Mitarbeiter zu steigern.

  • Inwiefern beeinflusst die Direktheit in der Kommunikation die zwischenmenschlichen Beziehungen in den Bereichen der Psychologie, der zwischenmenschlichen Kommunikation und der Führung?

    Die Direktheit in der Kommunikation kann zu einer offeneren und ehrlicheren Interaktion zwischen Menschen führen, was zu einer stärkeren Verbindung und Vertrauen in zwischenmenschlichen Beziehungen führen kann. In der Psychologie kann direkte Kommunikation dazu beitragen, Missverständnisse zu vermeiden und die Effektivität von Therapiesitzungen zu verbessern. In der zwischenmenschlichen Kommunikation kann Direktheit dazu beitragen, Konflikte zu lösen und klare Erwartungen zu setzen. In der Führung kann direkte Kommunikation dazu beitragen, ein klares Verständnis der Erwartungen und Ziele zu schaffen und die Effektivität des Teams zu steigern.

  • Wie beeinflussen Altersunterschiede in zwischenmenschlichen Beziehungen die Kommunikation und das Konfliktmanagement?

    Altersunterschiede in zwischenmenschlichen Beziehungen können die Kommunikation beeinflussen, da unterschiedliche Lebenserfahrungen und Perspektiven zu Missverständnissen führen können. Jüngere Menschen könnten sich von älteren nicht verstanden fühlen, während ältere Menschen sich möglicherweise bevormundet fühlen. Konfliktmanagement kann durch Altersunterschiede erschwert werden, da unterschiedliche Kommunikationsstile und Konfliktlösungsstrategien zu Spannungen führen können. Es ist wichtig, dass beide Parteien offen für den Austausch von Perspektiven sind und bereit sind, Kompromisse einzugehen, um die Kommunikation und das Konfliktmanagement zu verbessern.

  • Wie können Unternehmen Online-Seminare nutzen, um ihre Mitarbeiter in verschiedenen Bereichen wie Führung, Kommunikation und Technologie zu schulen?

    Unternehmen können Online-Seminare nutzen, um ihre Mitarbeiter in verschiedenen Bereichen zu schulen, indem sie interaktive Schulungen anbieten, die es den Mitarbeitern ermöglichen, von überall aus teilzunehmen. Durch die Nutzung von Online-Seminaren können Unternehmen ihre Mitarbeiter effizient schulen, ohne dass sie physisch an einem Ort sein müssen. Darüber hinaus können Unternehmen durch die Nutzung von Online-Seminaren Experten aus der ganzen Welt einladen, um Schulungen zu verschiedenen Themen wie Führung, Kommunikation und Technologie anzubieten. Schließlich können Unternehmen durch die Verwendung von Online-Seminaren Schulungsinhalte aufzeichnen und archivieren, so dass Mitarbeiter, die nicht an der Live-Schulung teilnehmen konnten, die Schulungsinhalte zu einem späteren Zeitpunkt abrufen können.

Ähnliche Suchbegriffe für Achtsame-Kommunikation-In-Der:


  • Gewaltfreie Kommunikation in der KiTa (Leitner, Barbara)
    Gewaltfreie Kommunikation in der KiTa (Leitner, Barbara)

    Gewaltfreie Kommunikation in der KiTa , Emanzipatorisch und gesellschaftskritisch zugleich Die Qualität der Arbeit in einem Kindergarten wird vor allem durch die Qualität der Beziehung und die Art und Weise der Interaktionen bestimmt. Deshalb ist es wichtig, eine positive Haltung zu sich und den Menschen zu finden und eine Sprache, die dieser Qualität dient. Dafür bietet sich die Gewaltfreie Kommunikation (GFK) nach Marshall Rosenberg an. Die GFK unterstützt pädagogische Fachkräfte, sich ihrer eigenen Kraft und Würde bewusst zu sein, diese zu leben und entsprechend aufzutreten. Dadurch werden sie auch mehr Einfluss und eine Stimme bekommen, die im öffentlichen Raum gehört wird. - Dafür gibt es viele Beispiele in der Praxis. Marshall Rosenberg sah zwei unmittelbar miteinander verbundene Herausforderungen: " [...] uns selbst und unser persönliches Umfeld von der Gewalt in unserer Sprache und unserem Denken zu befreien. Und andererseits ist es unsere Aufgabe, die Machtstrukturen zu verändern, die uns überhaupt erst so konditioniert haben und die immerfort das Unglück produzieren, das wir bekämpfen". Auf diesem Weg will das Buch pädagogische Fachkräfte in Kindergärten begleiten. , Schule & Ausbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Erscheinungsjahr: 20201113, Produktform: Kartoniert, Autoren: Leitner, Barbara, Illustrator: Reuter, Heike, Seitenzahl/Blattzahl: 200, Keyword: GFK; Bindung; Beziehung; Erziehung; Kindergarten, Fachschema: Frühpädagogik~Pädagogik / Frühpädagogik~Pädagogik / Pädagogische Psychologie~Pädagogische Psychologie~Psychologie / Pädagogische Psychologie~Kind / Erziehung~Hilfe / Lebenshilfe~Lebenshilfe, Fachkategorie: Psychologie~Pädagogische Psychologie~Ratgeber, Sachbuch: Psychologie~Schule und Lernen, Warengruppe: HC/Schulbücher/Unterrichtsmat./Lehrer, Fachkategorie: Ratgeber: Kinderbetreuung und Erziehung, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Junfermann Verlag, Verlag: Junfermann Verlag, Verlag: Junfermann Verlag GmbH, Länge: 238, Breite: 172, Höhe: 17, Gewicht: 355, Produktform: Kartoniert, Genre: Schule und Lernen, Genre: Schule und Lernen, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0040, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, Unterkatalog: Schulbuch,

    Preis: 26.00 € | Versand*: 0 €
  • Unterstützte Kommunikation in der Sprachtherapie (Kaiser-Mantel, Hildegard)
    Unterstützte Kommunikation in der Sprachtherapie (Kaiser-Mantel, Hildegard)

    Unterstützte Kommunikation in der Sprachtherapie , Kinder und Jugendliche mit Problemen in der Lautsprache brauchen unterstützende oder alternative Kommunikationsmittel. Die Unterstützte Kommunikation bietet viele Möglichkeiten für die sprachtherapeutische Arbeit und eignet sich bei sprechmotorischen Auffälligkeiten, Sinnesbeeinträchtigungen, Autismus-Spektrum-Störungen, Intelligenzminderung, aber auch bei primären Sprachentwicklungsstörungen. Kompaktes Grundlagenwissen und konkrete Hinweise führen in das Methodenrepertoire der Unterstützten Kommunikation ein. Anschauliche Fallbeispiele und der Einsatz von Apps machen es zu einem anwenderorientierten Praxisbuch. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Auflage: 2., überarbeitete Auflage, Erscheinungsjahr: 20230904, Produktform: Kartoniert, Titel der Reihe: Praxis der Sprachtherapie und Sprachheilpädagogik#9#, Autoren: Kaiser-Mantel, Hildegard, Edition: REV, Auflage: 23002, Auflage/Ausgabe: 2., überarbeitete Auflage, Seitenzahl/Blattzahl: 171, Abbildungen: 48 Abbildungen 2 Tabellen, Keyword: Autismus-Spektrum-Störung; Diagnostik; Kommunikation; Kommunikationsformen; Kommunikationspartner; Lautsprache; McGinnis Methode; Methoden; Mildred A. McGinnis; Praxisbuch; Schriftsprache; Sprachentwicklungsstörung; Sprachlernbeginn; Sprachspezifische Verfahren; Sprachtherapie; Therapieverfahren PROMPT; Verbale Entwicklungsdyspraxie-intensiv-Therapie (VEDiT); Vokabularauswahl; basale Kommunikationsfähigkeit; hilfsmittelgestützte Kommunikationsform; körpereigene Kommunikationsform; körperfremde Kommunikationsform; multimodale Kommunikation; sprach-therapeutische Arbeit mit Kindern, Fachschema: Sprachheilkunde - Sprachheilpädagogik - Sprachheilschule~Sprachbehinderung~Sprache / Störungen~Sprachstörung - Patholinguistik~Störung (psychologisch) / Sprachstörung~Spracherwerb~Laut / Phonetik~Phonetik~Laut / Phonologie~Phonologie~Gebärde - Gebärdensprache~Körpersprache (Mensch) / Gebärde~Sprache / Gebärdensprache~Sprache / Sondersprachen, Bildsprache, Zeichensprache~Behindertenpädagogik (Sonderpädagogik)~Behinderung / Pädagogik~Pädagogik / Behinderung~Pädagogik / Sonderpädagogik~Sonderpädagogik, Fachkategorie: Phonetik, Phonologie~Gebärdensprachen, Blindenschrift, andere sprachliche Kommunikation~Sonderpädagogik, Warengruppe: HC/Sonderpädagogik, Behindertenpädagogik, Fachkategorie: Spracherwerb, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Reinhardt Ernst, Verlag: Reinhardt Ernst, Verlag: Reinhardt, Ernst, GmbH & Co. KG, Länge: 231, Breite: 172, Höhe: 15, Gewicht: 353, Produktform: Klappenbroschur, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Vorgänger: 4065700, Vorgänger EAN: 9783497022632, eBook EAN: 9783497617388 9783497617395, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0014, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,

    Preis: 32.00 € | Versand*: 0 €
  • Rechtsfragen der Kommunikation fehlerhafter Unternehmensabschlüsse
    Rechtsfragen der Kommunikation fehlerhafter Unternehmensabschlüsse

    Rechtsfragen der Kommunikation fehlerhafter Unternehmensabschlüsse , - Die aktuelle gesellschaftsrechtliche Rechtsprechung des BGH (Manfred Born) - Virtuelle- oder Präsenz-Hauptversammlung: wesentliche Vor- und Nachteile (Prof. Dr. Hans-Ulrich Wilsing) - Say-on-Climate-Beschlüsse von Hauptversammlungen (Prof. Dr. Anne Sanders) - Schiedsklauseln in Personengesellschaftsverträgen (Dr. Lorenz Holler) - AGB-Kontrolle von Geschäftsleiteranstellungsverträgen (Prof. Dr. Julia Lübke) - Bilanzgarantien beim Unternehmenskauf (Prof. Dr. Gerhard H. Wächter) , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Auflage: Auflage 2023, Erscheinungsjahr: 202311, Produktform: Kartoniert, Redaktion: Hachmeister, Dirk~Kahle, Holger~Mock, Sebastian, Auflage: 23001, Auflage/Ausgabe: Auflage 2023, Seitenzahl/Blattzahl: 250, Keyword: Abschlussprüfung; Corporate Governance; Wirecard, Fachschema: Handelsrecht~Unternehmensrecht~Wettbewerbsrecht - Wettbewerbssache, Fachkategorie: Gesellschafts-, Handels- und Wettbewerbsrecht, allgemein, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, Verlag: Schmidt , Dr. Otto, Verlag: Verlag Dr. Otto Schmidt KG, Produktverfügbarkeit: 02, Länge: 210, Breite: 148, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0070, Tendenz: +1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Lagerartikel, Unterkatalog: Taschenbuch,

    Preis: 69.80 € | Versand*: 0 €
  • Grundlagen der Kommunikation (Plate, Markus)
    Grundlagen der Kommunikation (Plate, Markus)

    Grundlagen der Kommunikation , Schnell zeigen sich im Alltag Grenzen unserer Kommunikationsfähigkeit, die uns behindern und bei der Erreichung unserer Ziele stören. Markus Plate stellt die Grundlagen der zwischenmenschlichen Kommunikation dar. Dabei werden die Erkenntnisse der systemischen und humanistischen Klassiker von Watzlawick, Rogers und Satir über Schulz von Thun und Rosenberg (Gewaltfreie Kommunikation) zum Harvard-Verhandlungskonzept, Reframing, den zentralen Fragetechniken des NLPs und dem Dialog verständlich Schritt für Schritt erläutert. Übungen zu den verschiedenen Konzepten und weitere Literaturempfehlungen runden jedes Kapitel ab. Lesende können sich ein Repertoire an Techniken aneignen, um sich in interaktiven Situationen flexibler zu verhalten und die sozialen Kompetenzen zu verbessern. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Auflage: 3. ergänzte Auflage, Erscheinungsjahr: 20210308, Produktform: Kartoniert, Autoren: Plate, Markus, Edition: REV, Auflage: 21003, Auflage/Ausgabe: 3. ergänzte Auflage, Seitenzahl/Blattzahl: 198, Keyword: Bruce Patton; Carl Rogers; David Bohm; Dialog; Don D. Jackson; Empathie; Fragetechnik; Gespräche; Gewaltfreie Kommunikation; Harvard-Verhandlungskonzept; Janet Beavin; John Grinder; Kommunikationsmuster; Kommunikationstheorie; Kommunizieren; Kongruenz; Lehrbuch; Marshall Rosenberg; Mathin Buber; Public Relations; Richard Bandler; Roger Fisher; Schulz von Thun; Selbstwertgefühl; Watzlawick; Wertschätzung; William Ury; erfolgreich kommunizieren, Fachschema: Kommunikationswissenschaft, Bildungszweck: Lehrbuch, Skript~für die Hochschule, Warengruppe: TB/Kommunikationswissenschaften, Fachkategorie: Kommunikationswissenschaft, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: UTB GmbH, Verlag: UTB GmbH, Verlag: UTB GmbH, Co-Verlag: Vandenhoeck + Ruprecht, Co-Verlag: Vandenhoeck + Ruprecht, Länge: 185, Breite: 121, Höhe: 15, Gewicht: 212, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Vorgänger EAN: 9783825242909 9783825238551, eBook EAN: 9783838556499, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0090, Tendenz: +1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Lagerartikel, Unterkatalog: Taschenbuch, WolkenId: 853550

    Preis: 24.00 € | Versand*: 0 €
  • Welche Moderationstechniken können in der Online-Kommunikation, in der Teamarbeit und in der Konfliktlösung angewendet werden?

    In der Online-Kommunikation können Moderationstechniken wie klare Kommunikation, die Verwendung von visuellen Hilfsmitteln und die Festlegung von klaren Regeln für die Interaktion angewendet werden, um effektive und effiziente Diskussionen zu fördern. In der Teamarbeit können Moderationstechniken wie das Einbeziehen aller Teammitglieder, das Festlegen von klaren Zielen und Aufgabenverteilung sowie das Schaffen eines positiven und unterstützenden Arbeitsumfelds angewendet werden, um die Zusammenarbeit und Produktivität zu verbessern. In der Konfliktlösung können Moderationstechniken wie das aktive Zuhören, das Identifizieren der zugrunde liegenden Interessen und Bedürfnisse der Konfliktparteien sowie das Finden von Kompromissen und Lösungen, die für alle Bete

  • Welche Moderationstechniken können in der Online-Kommunikation, in der Teamarbeit und in der Konfliktlösung angewendet werden?

    In der Online-Kommunikation können Moderationstechniken wie klare Kommunikation, die Verwendung von visuellen Hilfsmitteln und die Einbeziehung aller Teilnehmer angewendet werden, um eine effektive Diskussion zu fördern. In der Teamarbeit können Moderationstechniken wie das Setzen von klaren Zielen, die Förderung von Zusammenarbeit und die Nutzung von Feedbackmechanismen eingesetzt werden, um die Produktivität und Effizienz des Teams zu steigern. In der Konfliktlösung können Moderationstechniken wie das aktive Zuhören, die Förderung von Kompromissen und die Vermittlung von Lösungen angewendet werden, um Konflikte zu lösen und ein harmonisches Arbeitsumfeld zu schaffen. Letztendlich ist es wichtig, dass der Moderator in allen Bereichen neutral bleibt und die Teilnehmer er

  • Welche Rolle spielen Kommunikation und Motivation in der Erfüllung von Führungsaufgaben?

    Kommunikation ist entscheidend, um Ziele klar zu kommunizieren und Mitarbeiter zu motivieren. Motivation ist notwendig, um Mitarbeiter zu inspirieren und zu befähigen, ihre Aufgaben erfolgreich zu erfüllen. Beide Faktoren sind unerlässlich für eine effektive Führung.

  • Welche Rolle spielt die Kommunikation bei der Führung eines Teams?

    Die Kommunikation spielt eine entscheidende Rolle bei der Führung eines Teams, da sie den Informationsaustausch ermöglicht, Missverständnisse vermeidet und die Motivation der Teammitglieder fördert. Eine offene und klare Kommunikation schafft Vertrauen, stärkt die Zusammenarbeit und trägt zum Erfolg des Teams bei. Führungskräfte sollten daher aktiv kommunizieren, Feedback geben und sicherstellen, dass alle Teammitglieder gut informiert sind.

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